一般新左翼社員思想發展歷程
大學五年，多多少少有了一些社團活動心得。在齊民三年看著齊民的整體思想有稚嫩到成熟，到形成自己的獨特思想體系。盡管這個體系還不完善，但是種子種下了，參天大樹還會遠嗎？這次想談一談一般新左翼社員的思想發展歷程
一個辯證唯物主義者是不會空想創造理論的，所以這些心得體會都是實際的工作經驗教訓的總結。并且這里談的只是一般情況，不排除個別有天賦或者之前就有一定基礎的特別同學。
一，好奇。最早愿意接觸新左翼思想的同學大多是“好奇”。因為在一個處處彌散著消費主義，享樂主義的社會里，竟然有這樣的一群人：他們早上晨讀，晚上晚訓；他們不談個人的功成名就，卻談國家的興衰存亡；他們不沉浸在小資的多愁善感中，而愿意在最基層的實踐中鍛煉自己海一般的胸懷；他們對團委的官僚作風不是屈意逢合，也不故作清高而是堅韌不拔的去斗爭。或許就是這樣的一些與眾不同的東西，在這個充滿的糜爛和腐朽氣味的社會里顯得如清風一般令人神清氣爽的東西，吸引了很多同學的加入。此刻他們是好奇的。做事比較有激情
此時應注意，強調社團的紀律性和民主性，培養家文化，給新社員更多的實踐和鍛煉的機會。
二，迷茫。在齊民隨后的晚訓過程中，會涉及到很多現實問題的討論。醫療，住房，教育，國企改革，農民工，暴力拆遷等等。經過深入的討論，很多人忽然發現自己徹底迷茫了。那些活生生存在的赤裸裸的人間悲劇，那些不可推翻的有據可查的統計數據，那些顯而易見的謊言和騙局，與他們之前接受了的十幾年的教育截然相反。仿佛一瞬間眼前的美麗和諧消失了，取而代之的是骯臟污齪和黑暗，于是很多人迷茫了，那個對？那個錯？他自己都不知道了。于是有的人把耳朵塞上了，有的人把眼睛捂住了，這個時候是人員流失的第一個高峰，此時老隊員一定要多和新成員交流，盡量引導他們面對現實。
三，痛苦。 愿意面對現實的同學，在經歷迷茫之后，馬上會陷入痛苦。因為這個黑暗的世界太沉重他感覺壓力太大了，感覺自己無力去改變。
前方一片荊棘，路在何方？
這時最重要的是要端正同學們的態度，讓大家意識到盡管前途艱難，但是未來卻是光明的，引導新生學會用歷史的眼光看問題，看清整個社會的前進方向，堅定信念。同時也應該讓大家明白自己身上的責任和義務。國家富強，人民幸福是不能寄托在國內國外的救世主身上，也不要指望神仙皇帝，更不能逃避畏懼。“顧今日之責任，不再他人，而全在我少年！”。這時可以適當介紹一些偉人傳記和影片給新社員看，培養大家“指點江山，激揚文字”的豪情。同時引導大家接觸馬列原著，提高哲學，歷史方面的積累
要相信：路，就在腳下！
四，激情。在認識到社會主義必然性的前提以后。社會相對會比較成熟，做事很有激情，但這個“激情”和好奇心驅使下的“激情”是很不同的。根本體現在做事有更高的自覺性和主動性。此時老成員應該做“潑涼水”的工作。這里不是說打擊新成員的干勁。而是應該指出新成員哪些地方考慮的不全面，哪些地方可以改進。分清輕重緩急。鼓勵自己新成員多去親自去組織，去實踐，老成員則隨時幫助其解決工作中的困難和思想上的困惑。
此時，新成員會遇到來自各個方面的巨大壓力，激情一次又一次碰壁。老成員要做好談心工作，幫助新成員在實踐中成熟起來。特別要注意強調新成員搞好學習，因為我們的最終目的不是破壞而是重建
五，內斂。經過一段時間的鍛煉，新成員的鋒芒會逐漸內斂。自己內心里對信仰會更堅定，做事也會更有方法和技巧。此時一個“外圓內方”的“余則成”毛胚基本打造完成。此時新成員最重要的是加強自我的學習，通過不斷提高自己的理論水平，不斷鍛煉自己的工作能力達到左翼新青年的標準。此刻一個特點是，對新成員個人來說理論學習從被動變成主動。開始形成自己的理論體系，開始對事物有自己獨到的看法。
好奇，迷茫，痛苦，激情，內斂，培養左翼新青年的一般過程
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