河南信陽(yáng)教師維權(quán)擴(kuò)大：淮濱、羅山等地教師相繼罷工

　　繼上周爆出河南信陽(yáng)市的固始縣教師因拖欠績(jī)效工資等問(wèn)題罷工后，信陽(yáng)市的淮濱、羅山、商城等縣教師也先后展開(kāi)維權(quán)活動(dòng)。

　　2014年12月28日上午，羅山有部分教師趕往縣政府前集合。為阻止教師出門，羅山縣職專、二小和北完小學(xué)等多校將大門緊鎖，但仍有一些男教師翻墻出門，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師也趕往現(xiàn)場(chǎng)。目前，縣政府門口已聚集教師近百人。教師們打出的口號(hào)是：“補(bǔ)齊績(jī)效工資!增加基本工資!與平橋教師同工同酬!”

 　　羅山縣教師維權(quán)訴求書(shū)

　　尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好!

　　首先，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)百忙之中來(lái)傾聽(tīng)我們的訴求!自黑龍江肇東教師8000余名教師罷課進(jìn)行合理的訴求，雖然罷課維權(quán)不是合理途徑，但卻成為教師維權(quán)的唯一選項(xiàng)，縱觀羅山縣教育現(xiàn)狀，反思肇東教師維權(quán)行為，羅山縣教育現(xiàn)狀讓人堪憂。提高教師待遇是國(guó)家發(fā)展教育的舉措，為什么執(zhí)行力這么差?難道有的官員在其位不謀其政嗎?難道有人置國(guó)家法律法規(guī)于不顧，隨意踐踏教師的權(quán)利和尊嚴(yán)嗎?我們有太多的疑問(wèn)和不解。今天我們這次要求解決的問(wèn)題如下：

　　1、公布最新工資標(biāo)準(zhǔn)文件并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校，遵照?qǐng)?zhí)行最新教師工資標(biāo)準(zhǔn)，把近幾年來(lái)所增部分如數(shù)補(bǔ)發(fā)，不該扣除的全部退換。

　　2、公布績(jī)效工資實(shí)施文件并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校，遵照?qǐng)?zhí)行績(jī)效工資，把近幾年來(lái)所增部分如數(shù)補(bǔ)發(fā)，要求取消按職稱發(fā)放績(jī)效工資。

　　3、要求公布教師各類補(bǔ)貼文件并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校，遵照?qǐng)?zhí)行。足額發(fā)放第十三個(gè)月工資。

　　4、要求遵照河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《河南省中小學(xué)(幼兒園)教師水平評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的通知豫人社職稱〔2014〕11號(hào)文件，重新修訂《關(guān)于2014年度我縣專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作有關(guān)問(wèn)題的通知》，要求取消名額限制和按分?jǐn)?shù)定職稱的評(píng)審辦法，建立科學(xué)、合理的職稱評(píng)審方案。要求縣教育主管部門在制度職稱評(píng)審方案時(shí)嚴(yán)格按照國(guó)家和河南相關(guān)文件執(zhí)行，并廣泛征求教師意見(jiàn)。

　　5、取消教師、學(xué)生參加各類比賽的報(bào)名費(fèi)、評(píng)審費(fèi)等。如需收費(fèi)項(xiàng)目請(qǐng)出示正規(guī)發(fā)票和收據(jù)由學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)報(bào)銷。

　　6、增加農(nóng)村學(xué)校人員編制，改善農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件。

　　7、及時(shí)通報(bào)相關(guān)政策文件及工資發(fā)放扣除情況。

　　以上各項(xiàng)，我們請(qǐng)求有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，能夠本著對(duì)教師、對(duì)教育負(fù)責(zé)的態(tài)度，給予明確的書(shū)面答復(fù)。

　　我們懇請(qǐng)政府為全體教師做主，向各位領(lǐng)導(dǎo)深表謝意!

 　　羅山縣全體教師垂淚敬上!

 　　2014年12月22日

 　　羅山縣教師罷工口號(hào)

　　在2015年即將到來(lái)之際，羅山教師讓各界人士看到了我們的勇氣，尊嚴(yán)和倔強(qiáng)，我們被壓迫了很長(zhǎng)時(shí)間，卻沒(méi)有人引領(lǐng)我們抗?fàn)帲覀兊娜套屪屇承┤擞X(jué)得我們很好欺負(fù)!而今天，我們羅山老師讓世人看到了我們的血性和尊嚴(yán)，這不是一時(shí)的興起搏發(fā)，而是對(duì)此前幾十年對(duì)我們壓榨的一次大力回?fù)簦遥覀兞_山教師要讓世人看到只有這是一次開(kāi)始，而不是結(jié)束，我們最最基層的小老師在一起迸發(fā)的力量要讓某些官老爺坐不住，睡不著，要讓某些人知道我們的忍耐也是有限度的!讓我們羅山老師振臂一呼，還我尊嚴(yán)，還我權(quán)益，給我交代!喝彩吧!老師們!

　　真的英雄!

　　喝彩!!!!!

　　頂起

　　頂起

　　給力!

　　什么情況

　　希望不要三天打漁，兩天曬網(wǎng)，你懂得

　　固始的頂一個(gè)。

　　頂

　　頂起

　　路過(guò)，聽(tīng)到教師齊喊口號(hào)：

　　同工同酬!

　　我們要吃飯!

　　我們要尊嚴(yán)!

　　補(bǔ)發(fā)克扣工資!

　　取消坐夜班!

　　降低評(píng)職稱標(biāo)準(zhǔn)!

　　跟貼

　　唉…

　　沒(méi)辦法，物價(jià)太高，老師無(wú)法生存

　　生活在最低層的人，弱勢(shì)群體，

　　體制內(nèi)與體制外。

　　早該這樣了

　　喝彩

　　領(lǐng)導(dǎo)太黑，哪位校長(zhǎng)不是又買房又買車?而教師們光干活，連職稱都評(píng)不上，買房還要成為幾十年房奴!

　　強(qiáng)烈支持

　　新羅高的老師還缺錢嗎?不是都忙著搞補(bǔ)習(xí)班嗎?

　　支持!

　　路過(guò)，聽(tīng)到有教師喊口號(hào)：

　　同工同酬!

　　我們要吃飯!

　　我們要尊嚴(yán)!

　　補(bǔ)發(fā)克扣工資!

　　取消坐夜班!

　　降低評(píng)職稱標(biāo)準(zhǔn)!

　　I have a dream today! 今夜我們都是老師!

 　　2014年12月28日上午，河南淮濱的教師1000人左右，針對(duì)工資調(diào)整、縣政府克扣工資一事，集體到縣政府維權(quán)。現(xiàn)場(chǎng)有警察、特警打人抓人。現(xiàn)有王燁、任霍麗打傷急救，劉志城、楊樹(shù)鋒被拘留。

　　淮濱縣中小學(xué)教師維權(quán)申訴書(shū)

 　　維權(quán)不是最好途徑，但現(xiàn)在卻是唯一選擇。每個(gè)教師都有一部血淚史，我們多年的心聲需要表達(dá)，現(xiàn)將我縣教師現(xiàn)有境遇與要求陳情于下，并希望縣委縣政府給我們答復(fù)并給與公示：

　　我們中間有年近花甲、為教育事業(yè)奉獻(xiàn)了一生的老教師，有正值盛年、肩負(fù)家庭與事業(yè)雙重重任的中年教師，有趕上房產(chǎn)泡沫大潮需要供房子養(yǎng)孩子的80后教師，還有正滿懷著滿腔熱情投身到教育事業(yè)的90后教師。我們不缺乏敬業(yè)精神,也不缺乏專業(yè)修養(yǎng)。上班披星而來(lái)下班戴月而歸，不少高中班主任更是以校為家。我們的身心超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，我們的尊嚴(yán)感與價(jià)值感無(wú)從體現(xiàn)，我們的人生被綁架，我們被剝奪了幸福感。我們生存狀況令人心痛，但卻沒(méi)有人關(guān)注。經(jīng)濟(jì)地位的低下，決定了我們社會(huì)地位的低下，我們頂著“人類靈魂工程師”的光環(huán)辛勤工作，卻在社會(huì)上遭遇種種尷尬和羞辱。教師被人們推上了神壇,也成了祭壇上的犧牲品。

　　近年，國(guó)民的整體收入和消費(fèi)水平在快速提高，而我們的實(shí)際收入在明顯縮水，消費(fèi)能力日漸下降：我們房子買不起，孩子養(yǎng)不起，父母養(yǎng)不起，連生病都生不起。“倉(cāng)廩實(shí)而知禮節(jié)”，難道我們能邊喝西北風(fēng)邊空談道德?我們要體面有尊嚴(yán)的活著，才能夠有底氣談仁義道德，傳播知識(shí)與真理。連不免受到物質(zhì)觀念影響的學(xué)生都看不起老師，又談何尊其師、信其道?

　　猶太人有云：教師比父親重要。縱觀人類歷史，只有尊重知識(shí)、尊重教師、尊重教育的民族才有未來(lái)。

　　我們不是暴民，我們也沒(méi)被人利用，我們是自發(fā)自覺(jué)的行動(dòng)。老師是這個(gè)社會(huì)最善良穩(wěn)定的群體，所以我們多年的工資被克扣都選擇隱忍，甚至在今年中央巡視組駐扎在信陽(yáng)市也沒(méi)有選擇維權(quán)行動(dòng)，這足以證明了我們的整體素質(zhì)。但有關(guān)部門卻利用了我們的善良，就有了工資普調(diào)的情況下，所有單位職工的工資都落實(shí)的情況下，唯有教師的工資被“選擇性遺忘”。

　　在有關(guān)部門把我們逼至生存的底線我們才選擇發(fā)聲，“星星之火,可以燎原”，足以證明民怨沸騰，以及我們維權(quán)到底的決心。

　　現(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)的信息社會(huì)，信息封鎖壟斷已不可能，各大媒體網(wǎng)站都已有關(guān)注，希望有關(guān)部門對(duì)我們的行動(dòng)采取理性合法的態(tài)度。

　　向固始、羅山縣、息縣全體教師們致敬。像他們所說(shuō)，拿出我們的勇氣，拿起法律的武器，維護(hù)我們的合法權(quán)益。不要人人自危，我們不是羸弱的羔羊，而是沉默的彈簧。

　　綜上所述，我們提出以下訴求：

　　一、工資要求

　　(一)基本工資。

　　1、按照物價(jià)上漲比率相應(yīng)上調(diào)工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、公布最新工資標(biāo)準(zhǔn)文件并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校，遵照?qǐng)?zhí)行最新教師工資標(biāo)準(zhǔn)，把近幾年來(lái)所增部分如數(shù)補(bǔ)發(fā)，不該扣除的全部退換。

　　(二)績(jī)效工資。

　　1、公布績(jī)效工資實(shí)施文件并下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學(xué)校，遵照?qǐng)?zhí)行績(jī)效工資，把近幾年來(lái)所增部分如數(shù)補(bǔ)發(fā)，要求取消按職稱發(fā)放績(jī)效工資。

　　2、績(jī)效工資每月按時(shí)發(fā)放。

　　(三)第十三個(gè)月工資。

　　1、教師和公務(wù)員一樣，應(yīng)該按文件足額發(fā)放第十三個(gè)月工資。足額發(fā)放并補(bǔ)發(fā)2010年至2014年的第十三個(gè)月工資。

　　(四)工資不低于同級(jí)縣市，同級(jí)同酬，同工同酬。

　　(五)非義務(wù)教育階段課補(bǔ)、監(jiān)考、閱卷補(bǔ)助應(yīng)根據(jù)物價(jià)上漲水平相應(yīng)上調(diào)。

　　二、職稱評(píng)定要求

　　1、擴(kuò)大職稱名額及編制。

　　2、要求遵照河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)《河南省中小學(xué)(幼兒園)教師水平評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的通知豫人社職稱〔2014〕11號(hào)文件，取消名額限制和按分?jǐn)?shù)定職稱的評(píng)審辦法，建立科學(xué)、合理的職稱評(píng)審方案。要求縣教育主管部門在制度職稱評(píng)審方案時(shí)嚴(yán)格按照國(guó)家和河南相關(guān)文件執(zhí)行，并廣泛征求教師意見(jiàn)。

　　3、增加農(nóng)村學(xué)校人員編制，改善農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件。

　　4、落實(shí)特崗教師津貼補(bǔ)助

　　三、醫(yī)療保險(xiǎn)要求

　　1、五險(xiǎn)一金

　　(1)住房公積金

　　國(guó)家規(guī)定的房改提租補(bǔ)貼應(yīng)發(fā)工資總額的13%，公開(kāi)賬目明細(xì)，使教師擁有知情權(quán)并放寬對(duì)公積金的取現(xiàn)限制。

　　(2)生育險(xiǎn)

　　單位承擔(dān)1%生育險(xiǎn)一直未交。為老師們繳納工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

　　(3)醫(yī)療保險(xiǎn)

　　醫(yī)療險(xiǎn)也應(yīng)只扣交個(gè)人部分2%，財(cái)政負(fù)責(zé)交應(yīng)有的8%。但是現(xiàn)在醫(yī)保卡里只有自己工資里扣的錢，財(cái)政沒(méi)補(bǔ)一分錢。大額醫(yī)保的扣除及補(bǔ)助要公開(kāi)透明。

　　(4)養(yǎng)老保險(xiǎn)金

　　根據(jù)國(guó)家<<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》《中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院第259令》{1999年1月14日國(guó)務(wù)院第13次常務(wù)會(huì)議通過(guò)}第三條都明確規(guī)定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征繳范圍：“國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及職工、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及職工”認(rèn)定中小學(xué)教師不在征繳范圍之列。

　　而我們自1995年起一直在扣養(yǎng)老保險(xiǎn)金。請(qǐng)問(wèn)我們的錢誰(shuí)扣啦，到哪去啦?要求退還給我們。

　　(5)停止扣失業(yè)保險(xiǎn)基金(目前按年工資的1%扣除的，據(jù)了解公務(wù)員不交，此款為捐款性質(zhì)，統(tǒng)一扣除為強(qiáng)制捐款)不允許搞行政命令式捐款，解釋失業(yè)基金去向及用途。

　　(6)工傷保險(xiǎn):個(gè)人、單位按規(guī)定上交;

　　四、規(guī)范管理，建立信息公開(kāi)流暢機(jī)制

　　1、規(guī)范管理、停止對(duì)學(xué)校的胡亂推銷或攤派，擴(kuò)大學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)自主權(quán)，給學(xué)校注入更大的活力。

　　2、取消教師、學(xué)生參加各類比賽的報(bào)名費(fèi)、評(píng)審費(fèi)，各種培訓(xùn)的培訓(xùn)費(fèi)等。如需收費(fèi)項(xiàng)目請(qǐng)出示正規(guī)發(fā)票和收據(jù)由學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)報(bào)銷。如需培訓(xùn)，應(yīng)免費(fèi)或由所在學(xué)校支付。

　　2、希望建立信息公開(kāi)流暢機(jī)制，在政府網(wǎng)或教育網(wǎng)及時(shí)通報(bào)相關(guān)政策文件及工資發(fā)放扣除情況。

　　以上各項(xiàng)，我們請(qǐng)求有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)，能夠本著對(duì)教師、對(duì)教育負(fù)責(zé)的態(tài)度，給予明確的書(shū)面答復(fù)。

　　淮濱縣全體中小學(xué)教師

　　2014-12-28

 　　淮高教師“1228”被警察毆打抓捕事件，全體淮高教師訴求:

　　一、嚴(yán)懲打人兇手，給相關(guān)教師賠償，并補(bǔ)償精神損失。公布警察抓人打人的法律依據(jù)，否則予以嚴(yán)懲。

　　二、公布本次績(jī)效工資補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)淮濱高中教師從2010年補(bǔ)齊。實(shí)行績(jī)效工資后，應(yīng)保證并提高淮高教師的，課時(shí)補(bǔ)帖、高考等教育教學(xué)成果獎(jiǎng)金;

　　三、加大對(duì)淮濱高中教育教學(xué)設(shè)施、辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的投入，完善相關(guān)硬件軟件，比如塑膠跑道，閱覽室，物理化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、電子白板、校園文化建設(shè)等。為建設(shè)真正的省級(jí)示范性高中，而加大投入經(jīng)費(fèi)。

　　四、加大對(duì)淮濱高中師資待遇投入，關(guān)注教師待遇，保證教師最基本的生活。淮濱高中教師工資待遇應(yīng)不低于公務(wù)員，落實(shí)教師法。如老教師的住房問(wèn)題、青年教師的安居工程、早晚自習(xí)的加班周末加班的待遇問(wèn)題應(yīng)按國(guó)家規(guī)定不少于工三倍工資、大型考試監(jiān)考的監(jiān)考監(jiān)考工作補(bǔ)貼，教師節(jié)春節(jié)等相關(guān)福利待遇;

　　五、要求省市派黨政代表，縣委書(shū)記、縣長(zhǎng)，教育局長(zhǎng)，財(cái)政局長(zhǎng)，公安局長(zhǎng)等有關(guān)部門一把手，人大代表政協(xié)委員家長(zhǎng)及各界社會(huì)人士代表，相關(guān)新聞媒體，到淮高開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)，公開(kāi)公平公正回應(yīng)教師訴求，合理盡快解決以上問(wèn)題。

　　六、請(qǐng)大家相互轉(zhuǎn)發(fā)，修改補(bǔ)充完整。關(guān)鍵時(shí)候要團(tuán)結(jié)，不要再說(shuō)是誰(shuí)寫(xiě)的了。

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