假如你是一位“打工人”，我想你在你打工的工廠 、企業(yè)中一定會遇到這樣的你熟悉或不熟悉的“同事”：雖然他們做事情總是不認真、不盡力，偷奸?；欢鴮Υ霞墔s善于察言觀色，擅長揣摩上司的心思和喜惡，因為后者、他們中有些人甚至能夠受到老板的器重和栽培。
之所以形成這種狀況，據(jù)我的觀察和膚淺的思考，我想大概有以下幾點原因：首先，這類“打工人”對資本家雖然缺乏忠誠，實際貢獻可能也不多，然而他們并不缺乏能力，在某些關(guān)鍵時刻他們對于資本家的利益是可以有作為的，這是他們能在公司立足的根本原因。況且，在資本社會，所謂的“忠誠”是建立在金錢基礎(chǔ)上的，精于算計的資本家對此心知肚明，他們一定權(quán)衡過去留此類員工的得失，這類員工對于資本家肯定是具有利用價值的，否則資本家絕不會在他的工廠里養(yǎng)活半個閑人。
其次，工廠、企業(yè)里是等級結(jié)構(gòu)，基層員工平時很少接觸資本家本人，與他們接觸較多的上級是一些產(chǎn)線上、辦公室里的小頭目（監(jiān)工性質(zhì)的人物）。這些監(jiān)工雖然是資本家的耳目、爪牙，然而他們的個人利益與資本家的利益也不盡一致。上面所說的此類奸狡的員工借迎合小頭目個人利益之機，順便撈取一點自己的個人利益，同時更博得了小頭目的歡心。因而小頭目總會時不時地在資本家跟前為他們美言幾句。
再次，從個人品性的角度講，此類“打工人”對上級善于察言觀色、揣摩心思。具備了這一“優(yōu)點”，使得他們與那些只知埋頭苦干、默默無聞的基層員工相比，自然更能得到監(jiān)工的歡心；他們的偽裝有時也能蒙蔽一些資本家，在某些情況下甚至會得到資本家的器重。
這類“打工人”雖然也處于無產(chǎn)階級行列之中，然而他們的思想?yún)s是地道的剝削階級的思想，總是幻想著“出人頭地”，成為剝削階級的一員，靠壓榨別人的勞動過上“人上人”的生活。他們的世界觀與資本家并無二致，不同的只是現(xiàn)實中的“不得志”與“得志”的區(qū)別。這種思想意識和行為方式的“志同道合”，大概就是他們中的某些人受到資本家青睞的一個原因吧！大概在我們這個市場經(jīng)濟的偉大時代，志向遠大的“時代的弄潮兒”說的就是此類人物吧！
然而在階級斗爭激烈的年代，由于這類“工人”占據(jù)內(nèi)心的剝削思想，以及他們“為己”、“唯上”的行為方式，我想他們一定很容易被資本家階級收買，成為后者的眼線、爪牙、幫兇，在關(guān)鍵時刻會毫不猶豫地出賣本階級的利益，成為人人所不齒的無產(chǎn)階級的“叛徒”和“工賊”！
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