“我有話對總理說”所敲響的長鳴警鐘
今年“兩會”召開在即，網(wǎng)易等推出“我有話對總理說”欄目，引來民情洶涌，短短數(shù)小時，有話要說的跟帖上萬。部分跟帖被放出。茲摘錄兩則。
溫總理您好！
軍隊(duì)裝備保障企業(yè)是我國國防建設(shè)不可或缺的一部分，這些企業(yè)職工常年為保障國防多做貢獻(xiàn)，功不可沒，但他們的民生也亟待保障。比如軍區(qū)裝備部管的軍工廠職工工資是相當(dāng)?shù)牡停ǔ啥架妳^(qū)裝備部管的職工年平均工資還不到當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)年平均職工工資的60%，可調(diào)查），而醫(yī)院學(xué)校廣播電視等納入事業(yè)單位后，去年政府新加的績效工資（財(cái)政支出）這一塊都比軍工廠職工的工資高，而這些單位仍存有很大一塊入市創(chuàng)收（比如電視廣告，藥品收入等）改善福利。請問溫總理：如何保障這類裝備保障職工的民生問題，能不能想辦法為這些困難軍企職工發(fā)放軍優(yōu)補(bǔ)貼，使之不再低于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)年平均職工工資？希望能引起您的關(guān)注，謝謝。
我是南京網(wǎng)民嚴(yán)實(shí)，請問總理，退休工資的雙軌制為什么就是不能取消？企業(yè)職工和政府的公務(wù)員只有分工不同，沒有貴賤之分。為什么政府公務(wù)員退休了要拿比企業(yè)職工高四五倍的工資？為什么退休教師今年一次加工資就兩三千？而企業(yè)職工只加一百多元？我們國家的領(lǐng)導(dǎo)人不是口口聲聲說要辦事公平嗎？要權(quán)為民所用，利為民所圖嗎？為什么這些大道理和現(xiàn)實(shí)不一樣呢？前兩年聽你說過，這個狀況不合理，要改。但我們看到的是越改差距越大。我們理解國家大，難事多。但是不患寡而患不均，只要政府真的辦事公平，很多事是不難處理的。我們期待著國家能拿出解決辦法。
筆者評語：這些年非毛化、資改化、官僚資本導(dǎo)致極端市場化濫觴的惡果，從這“一軍一民”的帖子中可見一斑，所反映的問題總理知不知情，會不會看到，能不能解決，都是個未知數(shù)，或者說幾率較小。但給我們，我們黨，我們這個民族敲響的警鐘卻是實(shí)實(shí)實(shí)在在的。遠(yuǎn)的不說，近段時間廣大有識之士抨擊的“轉(zhuǎn)基因主糧化”，這樣的民意表達(dá)，這樣的長鳴警鐘還不夠強(qiáng)烈嗎，還不夠振聾發(fā)聵嗎？
“中華民族到了最危險(xiǎn)的時候”，絕不只是唱唱了事。“（政權(quán)）怎么交？天知道；弄不好就要腥風(fēng)血雨”，主席晚年的那聲嘆息猶如黃鐘大呂！
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