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生產(chǎn)全球化時(shí)代的勞工運(yùn)動(dòng)

陳碩穎 · 2011-09-25 · 來(lái)源:《紅旗文稿》
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生產(chǎn)全球化及其導(dǎo)致的全球勞動(dòng)力的分化給當(dāng)代勞工運(yùn)動(dòng)構(gòu)成了巨大挑戰(zhàn)。一方面,跨國(guó)資本對(duì)勞動(dòng)力的分化重組淡化了工人的階級(jí)意識(shí),致使工會(huì)力量衰退,勞工政黨陷入困境;另一方面,跨國(guó)資本在擴(kuò)張的過(guò)程中,將各民族國(guó)家原有的等級(jí)制度融入資本主義再生產(chǎn),加強(qiáng)了這些等級(jí)差異,引發(fā)了外圍國(guó)家爭(zhēng)取種族平等、消除性別歧視等相關(guān)社會(huì)運(yùn)動(dòng)。然而,在現(xiàn)實(shí)中,這些運(yùn)動(dòng)未能與工會(huì)運(yùn)動(dòng)凝聚在一起形成一股合力。在生產(chǎn)全球化時(shí)代,傳統(tǒng)勞工運(yùn)動(dòng)中兩類(lèi)具有政治影響的分支——社會(huì)民主主義(議會(huì)道路)和暴力革命(通過(guò)軍事政變上臺(tái),但仍然維持多黨選舉制度)——均體現(xiàn)出一定的局限性。左翼的理論家和實(shí)踐家需要重新檢視工人階級(jí)和勞工運(yùn)動(dòng),以便應(yīng)對(duì)生產(chǎn)全球化所帶來(lái)的種種變化。

  一、勞動(dòng)力的分化對(duì)當(dāng)代勞工運(yùn)動(dòng)的影響

  (一)工人階級(jí)意識(shí)的淡化。失去正規(guī)工作的老工人與不斷加入臨時(shí)工隊(duì)伍的新型勞工(如婦女、年輕人和移民)構(gòu)成了規(guī)模龐大的產(chǎn)業(yè)后備軍,是資方給在職核心員工施加潛在失業(yè)壓力的重要砝碼。核心工人對(duì)自由市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)“叢林法則”的認(rèn)同加深了他們隸屬于資本的程度。勞動(dòng)崗位之間的流動(dòng)化解了工人與管理者之間的緊張關(guān)系,并在工人之間制造新的緊張關(guān)系。核心勞動(dòng)力群體形成排外工會(huì),邊緣勞動(dòng)力群體又無(wú)法有效組織起來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益。

  (二)工會(huì)力量的衰退。衡量工會(huì)力量的主要指標(biāo)是入會(huì)率。從20世紀(jì)80年代開(kāi)始,大部分西方發(fā)達(dá)國(guó)家的工會(huì)入會(huì)率都呈下降趨勢(shì)。入會(huì)率降低包括多方面的原因,其中非正規(guī)就業(yè)的比例越來(lái)越大是一項(xiàng)重要因素。對(duì)于工會(huì)而言,他們一直代表全職職工的利益,而且各個(gè)行業(yè)工會(huì)條塊分割、各自壟斷、各自為營(yíng),傳統(tǒng)的工會(huì)不愿意把非正規(guī)就業(yè)人員吸納為會(huì)員。對(duì)于非正規(guī)就業(yè)人員而言,由于他們的雇主經(jīng)常處于變動(dòng)之中,并且在最終雇主和非正規(guī)就業(yè)人員之間還存在派遣公司等多個(gè)中間層次的雇主,因此邊緣勞動(dòng)力群體沒(méi)有足夠的動(dòng)機(jī)和機(jī)會(huì)加入工會(huì)。

  (三)勞工政黨的困境。發(fā)達(dá)資本主義國(guó)家特別是歐洲大陸國(guó)家普遍采用了福利國(guó)家政策,資產(chǎn)階級(jí)政黨在競(jìng)選中打出減少失業(yè)、提高保障的競(jìng)選口號(hào),使得其與勞工政黨在政治競(jìng)選中看上去的差別并不明顯。尤其是那些偏向勞方立場(chǎng)的左翼社會(huì)民主黨和偏向資方立場(chǎng)的右翼社會(huì)民主黨在一系列重大問(wèn)題上的主張?jiān)絹?lái)越接近。因此,社會(huì)民主黨中的“左”、“右”界限已經(jīng)十分模糊,各國(guó)社民黨逐漸喪失了自己的身份特征,并且為資產(chǎn)階級(jí)代言的右翼政黨掌握著現(xiàn)實(shí)的政治資源和經(jīng)濟(jì)資源,能夠通過(guò)財(cái)政政策(現(xiàn)在往往是赤字財(cái)政政策)來(lái)兌現(xiàn)其對(duì)選民的部分許諾。所以,右翼政黨能夠在進(jìn)入新世紀(jì)頭10年以來(lái)贏得數(shù)量可觀的選民的支持,而左翼政黨則在競(jìng)選中敗下陣來(lái)。

  二、當(dāng)代勞工運(yùn)動(dòng)與新社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間的辯證關(guān)系

  資本主義在與其他非資本主義生產(chǎn)方式的關(guān)聯(lián)過(guò)程中歷史性地再造資本主義生產(chǎn)關(guān)系,資本努力適應(yīng)民族國(guó)家中早已存在的各種社會(huì)結(jié)構(gòu),如種族的、宗教的或種姓的等級(jí)制度,尤其是性別差異,并將資本的剝削邏輯轉(zhuǎn)嫁其上。原有的等級(jí)制度所形成的社會(huì)群體的差別,如果運(yùn)用得當(dāng),更能容納非資本主義形式的鎮(zhèn)壓和剝削,資本邏輯的轉(zhuǎn)嫁只會(huì)強(qiáng)化而不是破壞這些差別。例如,東南亞和拉美的現(xiàn)代工廠大量地使用女工就維系了以男性為中心的家庭組織、經(jīng)濟(jì)和權(quán)力結(jié)構(gòu)。于是,反抗生產(chǎn)領(lǐng)域剝削的勞工運(yùn)動(dòng)與消除性別歧視、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、爭(zhēng)取種族平等的新社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間存在一種辯證的關(guān)系:作為對(duì)擴(kuò)大再生產(chǎn)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的回應(yīng),資本主義往往將非資本主義的等級(jí)制度融入再生產(chǎn)過(guò)程,從而加強(qiáng)了這些等級(jí)差異,并引發(fā)相關(guān)的斗爭(zhēng)。

  多數(shù)非正規(guī)工人都是剝削邏輯與非資本主義等級(jí)制度結(jié)合的產(chǎn)物,例如非正規(guī)工人中的女性工人、少數(shù)裔工人、移民工人。因此,非正式工運(yùn)動(dòng)與新社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間存在內(nèi)在一致性。一些國(guó)家的非正式工運(yùn)動(dòng)蓬勃興起,成為挑戰(zhàn)新自由主義的新草根運(yùn)動(dòng)。然而,這些運(yùn)動(dòng)未能與傳統(tǒng)的工會(huì)運(yùn)動(dòng)凝聚在一起形成合力。其一,馬克思主義或社會(huì)主義左翼的傳統(tǒng)觀點(diǎn)認(rèn)為,資本和勞動(dòng)在生產(chǎn)過(guò)程中和圍繞生產(chǎn)所產(chǎn)生的矛盾是資本主義的核心矛盾。工人階級(jí)的最初組織形態(tài)為工會(huì)和政黨,它們的目標(biāo)是取得國(guó)家政權(quán)。工作場(chǎng)所和生產(chǎn)過(guò)程中的斗爭(zhēng)成為重心,其他諸如女權(quán)主義和環(huán)保主義之類(lèi)的新社會(huì)運(yùn)動(dòng)仍然處于傳統(tǒng)左派的視野之外。工會(huì)成了游離于社會(huì)運(yùn)動(dòng)邊緣的力量。其二,發(fā)達(dá)資本主義國(guó)家內(nèi)部生產(chǎn)領(lǐng)域的斗爭(zhēng),促使資本借助國(guó)際生產(chǎn)分工來(lái)輸出矛盾,由于發(fā)達(dá)國(guó)家與資本主義外圍體系實(shí)行的是不平等的交換,進(jìn)而會(huì)引發(fā)外圍體系國(guó)家人民的各類(lèi)社會(huì)運(yùn)動(dòng)。但是,這種爭(zhēng)取社會(huì)改善的內(nèi)部斗爭(zhēng)與通過(guò)帝國(guó)主義輸出矛盾之間的關(guān)系卻經(jīng)常遭到忽視。勞工運(yùn)動(dòng)經(jīng)常陷入這樣一種境地,工人階級(jí)的特權(quán)階層一樣到國(guó)外尋求利益以維護(hù)自己的特權(quán),在必要的時(shí)候甚至不惜借助帝國(guó)主義來(lái)達(dá)到這一目標(biāo)。其三,新社會(huì)運(yùn)動(dòng)的組織基礎(chǔ)不是社會(huì)經(jīng)濟(jì)階級(jí)或其相應(yīng)的左/右意識(shí)形態(tài),而是按照運(yùn)動(dòng)主題來(lái)規(guī)范的,導(dǎo)致舊式工人階級(jí)的政治意義顯著衰落。

  三、傳統(tǒng)勞工運(yùn)動(dòng)的局限性

  面對(duì)上述新的情勢(shì),我們應(yīng)該如何看待過(guò)去20年的勞工運(yùn)動(dòng)中能夠產(chǎn)生一定政治影響力的分支?首先,勞工運(yùn)動(dòng)中的社會(huì)民主主義分支(議會(huì)道路)已經(jīng)體現(xiàn)出局限性。20世紀(jì)90年代中后期,中東歐地區(qū)人民出于對(duì)激進(jìn)改革導(dǎo)致的社會(huì)倒退的不滿而支持左翼政黨,這一時(shí)期曾出現(xiàn)歐盟15國(guó)中左翼社會(huì)民主黨在13國(guó)單獨(dú)執(zhí)政或聯(lián)合執(zhí)政的盛況。然而,由于左翼社民黨局限于在資本主義體制內(nèi)做文章,沒(méi)有賦予工人階級(jí)實(shí)際的權(quán)力,從而無(wú)法消除資本主義基本矛盾,改變資本主義經(jīng)濟(jì)的周期性波動(dòng)。因此,一旦選民們發(fā)現(xiàn)左翼黨并未在執(zhí)政期內(nèi)兌現(xiàn)其競(jìng)選時(shí)的承諾,他們就很容易轉(zhuǎn)向與左翼社民黨政見(jiàn)并無(wú)太大差異的右翼黨派。2000年以后在歐洲議會(huì)選舉以及中東歐的議會(huì)和總統(tǒng)選舉中,左翼政黨接連敗北,右翼勢(shì)力卻步步為營(yíng)。

  2009年爆發(fā)的歐洲主權(quán)債務(wù)危機(jī)進(jìn)一步表明,社會(huì)民主主義所倡導(dǎo)的福利國(guó)家制度在不改變資本主義經(jīng)濟(jì)關(guān)系的前提下難以為繼。在不消除資本主義基本矛盾、改變財(cái)產(chǎn)所有權(quán)結(jié)構(gòu)的情況下實(shí)行以赤字財(cái)政為資金來(lái)源的福利政策,勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致福利國(guó)家企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力不如那些對(duì)工人剝削程度更高的企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。雖然社會(huì)福利政策能夠緩和社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,符合資產(chǎn)階級(jí)的整體利益,但是,實(shí)施這些舉措在一定程度上需要資本家供養(yǎng),當(dāng)這種供養(yǎng)的成本過(guò)高,影響了私人企業(yè)相對(duì)于其他國(guó)家企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力時(shí),資本家就會(huì)反對(duì)福利政策。這也是經(jīng)濟(jì)危機(jī)之后歐洲左翼政黨不進(jìn)反退的原因之一。

  其次,傳統(tǒng)勞工運(yùn)動(dòng)中的暴力革命分支,尤其是進(jìn)入新世紀(jì)以后發(fā)生在拉美國(guó)家的軍事政變并不是系統(tǒng)地反對(duì)資本主義的行動(dòng)。這些斗爭(zhēng)都難以擺脫地域的限制,而且斗爭(zhēng)內(nèi)容名目繁多。此外,由于拉美的軍事政變并不是徹底的無(wú)產(chǎn)階級(jí)奪取政權(quán)的革命,所以通過(guò)軍事政變上臺(tái)的左翼領(lǐng)導(dǎo)人被迫繼續(xù)在多黨議會(huì)選舉制下與反對(duì)黨展開(kāi)長(zhǎng)期斗爭(zhēng),其政權(quán)隨時(shí)有可能被顛覆。沒(méi)有無(wú)產(chǎn)階級(jí)專政政權(quán),執(zhí)政政府就無(wú)法收回生產(chǎn)資料,例如查韋斯只能通過(guò)提高國(guó)家的分成比例和降低外資的控股權(quán)來(lái)逐步掌控國(guó)家的經(jīng)濟(jì)命脈。當(dāng)代世界勞工運(yùn)動(dòng)存在一個(gè)危險(xiǎn)的傾向,即將所有反抗剝奪的斗爭(zhēng)都貼上“進(jìn)步”的標(biāo)簽,把所有的或單獨(dú)任何一次反對(duì)現(xiàn)存世界秩序的運(yùn)動(dòng)都視為一種社會(huì)主義的方案。因此,未來(lái)的勞工運(yùn)動(dòng)不能惟一地關(guān)注各種形式的局部反抗,一定要看到前述聚焦于反抗生產(chǎn)領(lǐng)域剝削的勞工運(yùn)動(dòng)與女權(quán)運(yùn)動(dòng)、抗議種族歧視運(yùn)動(dòng)等社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間的辯證關(guān)系。

  四、結(jié)語(yǔ)

  隨著資本邏輯在世界范圍內(nèi)的擴(kuò)張,越來(lái)越多的發(fā)展中國(guó)家人民被納入工人階級(jí)范疇。工人階級(jí)從抽象的定義上來(lái)說(shuō)仍然是指沒(méi)有生產(chǎn)資料所有權(quán)和支配權(quán),只能通過(guò)出賣(mài)自己勞動(dòng)力來(lái)謀生的人,生產(chǎn)全球化并未改變這一點(diǎn)。然而,從對(duì)工人階級(jí)的具體描述來(lái)看,由于新加入勞動(dòng)力大軍的群體來(lái)自具有不同歷史文化道德傳統(tǒng)的國(guó)家,加之勞動(dòng)力的分化,所以工人階級(jí)的構(gòu)成日益錯(cuò)綜復(fù)雜。盡管跨國(guó)工人階級(jí)因?yàn)槿蛏a(chǎn)一體化的安排而日益成為現(xiàn)實(shí),但是資本對(duì)勞動(dòng)力的分化重組阻礙了各國(guó)工人形成跨國(guó)工人階級(jí)意識(shí)。如何在工人中培育這樣的意識(shí),為工人的國(guó)際聯(lián)合做準(zhǔn)備,是擺在各國(guó)工會(huì)和勞工政黨面前的重要課題。

  社會(huì)主義的政治包含著被剝削階級(jí)的自組織過(guò)程,這項(xiàng)事業(yè)在范圍和組織方面必須是國(guó)際性的,因而必須吸收社會(huì)主義的國(guó)際主義這一寶貴傳統(tǒng)。資本主義依靠非資本主義等級(jí)制度所形成的壓迫性意識(shí)形態(tài),進(jìn)行著復(fù)雜的、多樣化的自身再生產(chǎn)。既然跨國(guó)資本對(duì)工人的剝削是全球性的,工人只有形成全球性的斗爭(zhēng)陣線才有可能改變勞資雙方的力量對(duì)比,構(gòu)成有力量的反抗。因此,勞工運(yùn)動(dòng)的各個(gè)主體必須與資本主義的全球聯(lián)系作經(jīng)常性的斗爭(zhēng),并在這種斗爭(zhēng)中重新制定出社會(huì)主義的國(guó)際主義的基本原則,后者曾作為一種理論原則和政治實(shí)踐指導(dǎo)了20世紀(jì)的世界勞工運(yùn)動(dòng)和社會(huì)主義運(yùn)動(dòng)。

  在生產(chǎn)全球化的背景下,社會(huì)主義的國(guó)際主義的基本原則應(yīng)當(dāng)包括以下三大元素:其一,在尊重各國(guó)歷史文化傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持以馬克思主義理論為指導(dǎo),盡量統(tǒng)一協(xié)調(diào)世界社會(huì)主義陣營(yíng)的指導(dǎo)思想。目前世界社會(huì)主義陣營(yíng)里存在各類(lèi)思潮,內(nèi)部分歧也不少。馬克思的兩大發(fā)現(xiàn)——?dú)v史唯物主義和剩余價(jià)值規(guī)律把社會(huì)主義奠定在科學(xué)的基礎(chǔ)之上,只有以馬克思主義理論為指導(dǎo),世界社會(huì)主義才能明確發(fā)展的大方向。其二,充分運(yùn)用各國(guó)和各地區(qū)之間的稟賦差異,開(kāi)展廣泛的經(jīng)貿(mào)合作,建立以社會(huì)主義國(guó)家為核心的分工體系。欠發(fā)達(dá)的社會(huì)主義國(guó)家在發(fā)展初期往往缺少用于進(jìn)口原材料和機(jī)器設(shè)備的外匯,結(jié)果陷入惡性循環(huán)。古巴和委內(nèi)瑞拉在玻利瓦爾替代計(jì)劃(ALBA)框架下實(shí)行的類(lèi)似物物交換的合作,是一種擺脫依附的有益嘗試。此外,在全球分工高度一體化和復(fù)雜化的今天,各社會(huì)主義國(guó)家和社會(huì)主義力量還必須團(tuán)結(jié)起來(lái),構(gòu)建以社會(huì)主義國(guó)家的國(guó)有企業(yè)集團(tuán)為核心的分工體系,才有可能與資本主義跨國(guó)公司所控制的經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)相抗衡。其三,加強(qiáng)勞工運(yùn)動(dòng)與社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間的整合。前述非正式工運(yùn)動(dòng)與新社會(huì)運(yùn)動(dòng)之間的內(nèi)在一致性,意味著社會(huì)運(yùn)動(dòng)團(tuán)體和工人有了共同關(guān)切的問(wèn)題。雖然這種共同關(guān)切還不足以改造正式工的工會(huì),但可以促成一種越出公司圍墻的社會(huì)運(yùn)動(dòng)型工會(huì)運(yùn)動(dòng)。

  (作者單位:中國(guó)社會(huì)科學(xué)院馬克思主義研究院)

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