北京東城區(qū)政府干部為什么要去美國(guó)掛職？
日前，北京市東城區(qū)首次公布20年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，提出要分期分批選送優(yōu)秀人才到發(fā)達(dá)國(guó)家政府部門掛職。據(jù)介紹，此前東城干部國(guó)外掛職的主要目的地是韓國(guó)，今后打算增加去美國(guó)掛職鍛煉的機(jī)會(huì)。此外，東城區(qū)每年為人才“投資”將不少于5000萬(wàn)元( 11月23日 《北京晨報(bào)》)。
掛職，是干部培訓(xùn)的一種辦法，從中央到地方都采用過這種辦法。其目的是使干部更多的了解基層工作的實(shí)際，提高對(duì)基層工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；增加干部對(duì)基層群眾思想、生活、工作情況的了解，增強(qiáng)干部對(duì)群眾的感情；使干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，樹立為人民服務(wù)的思想。到美國(guó)的政府掛職是為了什么呢？匪夷所思。
細(xì)想，也有道理。要親近美國(guó)要使美國(guó)對(duì)中國(guó)政府滿意不了解美國(guó)政府想什么怎么行，不加深對(duì)美國(guó)政府的感情怎么行，要搞中美國(guó)不掌握美國(guó)政府的辦事規(guī)律、統(tǒng)治手段怎么能合拍；再說(shuō)了要是在美國(guó)交幾個(gè)朋友一旦要移民美國(guó)也有個(gè)抓手。要搞資本主義當(dāng)然要培養(yǎng)一批搞資本主義的奴才。還是北京東城區(qū)領(lǐng)導(dǎo)想的周到。
毛主席說(shuō)：“為了保證我們的黨和國(guó)家不改變顏色，我們不僅需要正確的路線和政策，而且需要培養(yǎng)和造就千百萬(wàn)無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命事業(yè)的接班人。”怎樣培養(yǎng)無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命事業(yè)的接班人呢？毛主席說(shuō)：“必須堅(jiān)持干部參加集體生產(chǎn)勞動(dòng)的制度。我們黨和國(guó)家的干部是普通勞動(dòng)者，而不是騎在人民頭上的老爺。干部通過參加集體生產(chǎn)勞動(dòng)，同勞動(dòng)人民保持最廣泛的、經(jīng)常的、密切的聯(lián)系。這是社會(huì)主義制度下一件帶根部性的大事，它有助于克服官僚主義，防止修正主義和教條主義。”
近年來(lái)重慶實(shí)行了“三項(xiàng)制度”（ .基層黨組織書記每周一次接待群眾來(lái)訪制度 .基層黨組織班子成員每年兩次進(jìn)家入戶走訪群眾制度 .群眾意見定期辦理反饋制度）要求黨員干部要力戒形式主義，不搞花架子，必須帶著政策、帶著任務(wù)、帶著感情，進(jìn)駐最偏遠(yuǎn)、最艱苦、最困難的村子，吃農(nóng)家飯、睡農(nóng)家床、干農(nóng)家活，真正體驗(yàn)農(nóng)村的艱辛，使黨性得到鍛煉。重慶還要求大學(xué)生“三進(jìn)三同”。針對(duì)重慶的實(shí)踐，中共中央政治局常委、國(guó)家副主席、中央軍委副主席習(xí)近平說(shuō)：“重慶‘三進(jìn)三同’黨性作風(fēng)實(shí)踐鍛煉活動(dòng)，拓展了加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容與途徑，可予調(diào)研借鑒。要使黨性教育、黨性鍛煉不斷得到扎實(shí)有效地推進(jìn)。”（進(jìn)基層、進(jìn)村子、進(jìn)農(nóng)戶，同吃、同住、同勞動(dòng)）
重慶的做法是堅(jiān)持從中國(guó)的實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持在實(shí)踐中考驗(yàn)、培養(yǎng)、鍛煉干部的好做法，體現(xiàn)了毛主席培養(yǎng)干部的思想路線，這才是正道。只有堅(jiān)持毛主席的思想路線才能培養(yǎng)出為人民服務(wù)的干部，而一些地方政府把干部送到資本主義國(guó)家培訓(xùn)、掛職的辦法，對(duì)社會(huì)主義、無(wú)產(chǎn)階級(jí)政權(quán)來(lái)說(shuō)是地地道道的歪門邪道，是在培養(yǎng)為資本主義服務(wù)的奴才，騎在人民頭上的老爺。 是在與黨的十七屆四中全會(huì)精神對(duì)著干。
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