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前火箭少女成員Yamy被老板大罵丑,原來(lái)明星也是打工社畜

白依依 · 2020-07-22 · 來(lái)源:紅色依依
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誰(shuí)沒(méi)有被公司壓榨過(guò)?超高工作強(qiáng)度,超長(zhǎng)工作時(shí)間,身上不帶點(diǎn)傷病都不好意思說(shuō)自己是社畜。

  今天,娛樂(lè)圈最大的瓜當(dāng)屬前火箭少女成員Yamy的老板徐明朝,這人在今天之前恐怕沒(méi)幾個(gè)人認(rèn)識(shí),而今天之后他就是那個(gè)分明靠著員工掙錢,還把員工貶的一文不值的老板。

  當(dāng)著公司眾人的面大罵Yamy丑,非常丑,超級(jí)丑,有病,變娘,成了娘炮。

  

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  這些話聽(tīng)著真刺耳,甚至已經(jīng)上升到人身攻擊的程度了,很難讓人聯(lián)想到這是一個(gè)公司老板對(duì)員工的評(píng)價(jià),不知道的還以為是哪個(gè)黑粉呢。

  雖然我本身并不追星,但今天為什么要談娛樂(lè)圈的新聞呢,因?yàn)檫@件事不僅關(guān)乎著某個(gè)明星,更關(guān)乎著每個(gè)普普通通的上班族。

  誰(shuí)沒(méi)有被老板罵過(guò)?言語(yǔ)間傷自尊可能都算是輕的,還有當(dāng)街爬行、下跪、扇耳光的。

  誰(shuí)沒(méi)有被公司壓榨過(guò)?超高工作強(qiáng)度,超長(zhǎng)工作時(shí)間,身上不帶點(diǎn)傷病都不好意思說(shuō)自己是社畜。

  

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  作為明星的Yamy雖然看似光鮮亮麗、受人追捧,可說(shuō)白了還是個(gè)社畜,就是整日為老板拼命賺錢,被公司拿走剩余價(jià)值的員工,包括火箭少女這個(gè)僅存兩年的女團(tuán)。

  只不過(guò)Yamy好歹有一定的名人效應(yīng),勇敢曝光后得到了不少聲援,想必最終會(huì)有一個(gè)解決方案。

  

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  可試想一下,假如你是一個(gè)平平無(wú)奇的普通上班族,老板指著你的鼻子大罵你長(zhǎng)得丑、衣品差、業(yè)績(jī)差、能力差,你會(huì)怎么做?

  難道是打開(kāi)朋友圈或者微博曝光老板的丑惡行為?如果這樣做恐怕你就離失業(yè)不遠(yuǎn)了,所以就算遇到Y(jié)amy這樣的事情,普通人面對(duì)老板也只能是表面笑臉相迎,心里MMP。

  為了保住飯碗,不得不忍受老板高高在上的辱罵。

  

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  而Yamy的曝光恰恰讓這種發(fā)生在普通人身上的丑惡被揭開(kāi),也讓人看清作為資本的代言人,某些老板到底有多強(qiáng)勢(shì)。

  只要手下員工業(yè)績(jī)沒(méi)有達(dá)標(biāo),數(shù)據(jù)不好看,就可以肆意妄為地辱罵、攻擊。徐老板這就是典型的端起碗吃飯,放下碗罵娘,忘了究竟是誰(shuí)給他創(chuàng)造的效益。

  當(dāng)然,在徐老板的眼中恐怕還認(rèn)為自己一手栽培了Yamy呢,老板們很擅長(zhǎng)拿這一套顯示自己對(duì)員工的優(yōu)待,可實(shí)際上員工為他們創(chuàng)造的價(jià)值早就遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了前期的投入。

  就拿Yamy曾在的火箭少女來(lái)說(shuō),從創(chuàng)造101起始就注定了最終成團(tuán)的11人僅僅是被資本推到臺(tái)前賺錢的工具,為期兩年的火箭少女從成團(tuán)開(kāi)始就深陷各資本間蛋糕分配不均的問(wèn)題,3名成員一度被所在公司要求退團(tuán)。

  兩年內(nèi),火箭少女吸金驚人,為哇唧唧哇(火箭少女運(yùn)營(yíng)公司)賺的錢早就超出了為培養(yǎng)她們所付出的錢。更何況讓她們成功出道的創(chuàng)造101也不是不賺錢,白白給她們資源,從節(jié)目的線上觀看,到粉絲的線上線下應(yīng)援,賺足了廣告費(fèi)和流量。

  

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  直到火箭少女準(zhǔn)備解散時(shí),哇唧唧哇都要榨干她們最后一絲賺錢的能力。每天半夜彩排、錄制,多名成員身體出現(xiàn)問(wèn)題,有人聽(tīng)力下降、神經(jīng)性耳鳴,有人心臟疼,有人鼻竇炎。

  

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  女團(tuán)成員的身體健康是不被資本放在眼里的,他們要的只是利益。

  所以徐老板會(huì)在Yamy數(shù)據(jù)下滑后罵出那些不堪入耳的話語(yǔ),徐老板根本不在乎底下員工怎么看、怎么想自己,手握資本手握一切。

  正如他最新回復(fù)Yamy的那封信一樣,極具威脅力。

  

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  多余的不再評(píng)價(jià),娛樂(lè)圈本就是非多,但老板們?yōu)榱速嶅X坑員工的路子到哪兒都一樣。

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